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>> 이력서 작성 요령 |
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▒ 이력서는 취업에 필요한 가장 기본적이고도 가장 중요한 서류입니다. 따라서, 이력서는
인사 담당자의 시선을 끌 수 있도록 짜임새 있게 구성되고 포장되어야 합니다.
직장 경력자의 경우는 자신이 담당해 온 업무 위주로, 그렇지 않은 신입의 경우, 자신의 능력 및 장점 등을 나타내는
것이 중요합니다. ▒
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지원분야에 대해서, 분명히 이해하고 있어야 합니다.
지원하는 분야나 회사에 대해 충분한 정보를 모은 후, 여러분이 그 회사/지원분야에 대해 잘 알고 있다는 점을 인사담당자에게
보여 주어야 합니다. |
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인사담당자가 이력서를 읽을 때 꼭 필요한 사항 이외에 다른 부분까지 꼼꼼히
모두 읽어 보는 일은 거의 없습니다. 꼭 필요한 것만 적도록 합니다. |
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이력서는 자신의 가능성 및 재능이 잘 드러나도록 써야 하지만,
거짓말을 하거나, 사실을 과장해서는 안됩니다. |
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자신의 업무수행능력이나 성실도, 인간관계 등에 대해서는 주관적인 평가는
피하고 객관적으로 기술하십시오.
직장상사나 동료들의 추천서 혹은 기타 가능한 평가서를 첨부하거나 업무 실적(성과)를 구체적으로 표기하는 것(수치, 서열이
가능하면 좋음)이 좋습니다. |
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충분히 그리고 효과적으로 자신을 선전하십시오. |
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이력서를 채색하거나 도안을 삽입하는 등 지나치게 화려하거나 반대로 지나치게 간략한 이력서도 좋지
않습니다. |
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이력서 작성 요령
